فقدان برنامه راهبردی هماهنگ و جامع مانع اصلی توسعه متوازن
فقدان برنامه راهبردی هماهنگ و جامع ازجمله موانع اصلی تسریع در توسعه متوازن عرصه های مختلف است .
دکتر داود پاک نیت
از جمله مهمترین عوامل شکوفایی اقتصادی را علمای اقتصاد ، منابع انسانی ،منابع طبیعی و سرمایه می دانند و آنچه مورد اتفاق نظر دانشمندان و اقتصاد دانان می باشداین است که : منابع انسانی در این بین حرف اول را می زنند و می توانند دو عامل دیگر ،یعنی عوامل طبیعی و سرمایه را تحت الشعاع خود قرار دهد .که نمونه های عینی آن را در اغلب کشورهای توسعه یافته می توانیم مشاهده نمائیم .
اکثریت قریب باتفاق کشورهایی که پله های ترقی را پشت سر گذاشته اند ،ضمن اتخاذ رویکرد برنامه محوری و آینده پژوهشی و بهره گیری بهینه از مدیریت دانش ، به منابع انسانی توجه ویژه داشته اند و مدیریت علمی را در اداره امور کشور خود حاکم‌نموده اند .
در این راستا می توان اذعان داشت که از جمله مهمترین رموز پیشرفت و ترقی آنان ؛ توجه جدی به مدیریت منابع انسانی ،علی الخصوص در زمینه آموزش و تربیت نیروی انسانی بوده است .
فقدان برنامه ریزی راهبردی ، هماهنگ و جامع از جمله موانع اصلی تسریع در تحقق اهداف و ماموریتهای سازمانی است.
به گزارش پایگاه خبری زرساو نیوز ،
دکتر داود پاک نیت در مصاحبه با خبرنگار سایت فکر ورزی عنوان نمودند:
هر سیستمی با اهدافی مشخص بوجود می آید و ایجاد آن نیز نیاز به برنامه ریزی خاصی دارد . در این راستا درون داد، فرآیند و برون دادهای مورد انتظار هم از پیش تعیین می شوند . ضمن اینکه دستیابی به هدفهای اصلی سازمانی نیز مشروط بر این است که تغییرات اساسی در ماموریت ،رویکرد و سیاستهای جاری پدید آید.
اما مقدم بر پیدایش یک سیستم کارآمد و پویا این مهم است که : باید انسانهای اندیشمندی پیدا شوند تا به فکر ایجاد سیستم هدفمند مورد نظر بیفتند و برای گردش آن هوشمندانه برنامه ریزی کنند .
این نیروی خلاقه ، یعنی اندیشه انسانی ؛ حاصل وجود یک دستگاه ،ماشین آلات یا فرد خاصی نیست ، بلکه حاصل مجموعه پیچیده ای از عوامل تاثیر گذار است که مسئولیت مستقیم آن را متولیان امر به عهده دارند.
بطور خلاصه می توان عنوان نمود :
تدبیر و تجربه اگر در چارچوب قانون و با هدف تحقق آرمانهای والای انسانی ، با عنصر حیاتی اقدام و عمل و با مشارکت جمعی مردم عزیزمان فراهم گردد ،می تواند بسازد ، آنچه را که شایسته ایران و ایرانی است.
مینا کاظمی
